Responsabilidad Social

Las prácticas de Responsabilidad Social siempre fueron parte de nuestra historia centenaria.





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El Instituto Gerdau

El Instituto Gerdau es responsable por las políticas y directrices de responsabilidad social de Gerdau, como también por el desenvolvimiento de iniciativas ligadas a ese tema en sus áreas de actuación.

La estrategia de actuación social de Gerdau está basada en  “Empoderar a las personas que construyen el futuro por medio del Emprendedurismo”

El emprendedurismo es la fuerza que empodera a que las personas se tornen protagonistas en la construcción del futuro. Despierta, canaliza e impulsa la capacidad d elas personas comprometidas con la transformación social.

La actuación del Instituto Gerdau tiene como foco estimular, capacitar y potencializar el emprendedurismo para la transformación social en las áreas de Educación, Vivienda Social y Reciclaje

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​Comunidades fortalecidas

Desarrollamos programas de responsabilidad social direccionados a atender las demandas de las comunidades próximas a nuestras unidades. Esos programas favorecen el desarrollo comunitario y proveen medios para que las personas beneficiadas sean agentes del propio cambio y de la sociedad como un todo. 

Las iniciativas son realizadas en alianza con organizaciones representativas de la sociedad  y con apoyo del trabajo voluntario de miles de nuestros colaboradores. 
 

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Programa Voluntariado Gerdau

Creemos que la fuerza de la transformación social empieza dentro de casa. Por eso, el Programa Voluntario Gerdau (PVG) estimula nuestros colaboradores a ejercer su ciudadanía por medio del trabajo voluntario en los proyectos que apoyamos. Nuestros voluntarios actúan en las más diversas organizaciones de interés público, compartiendo sus conocimientos al abordar temas como gestión y espíritu emprendedor e incentivando la educación, la cultura, el deporte y la solidaridad. 

Esas acciones benefician no solo a las comunidades, sino también a los propios voluntarios, en la medida en que se despiertan sus nuevas habilidades y competencias como, por ejemplo, el compromiso con la transformación social y la satisfacción en ver que con pequeñas acciones es posible hacer algo grandioso por un mundo mejor. 

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Principios del Programa Voluntariado Gerdau

• Personas como base del desarrollo sostenible de las comunidades
• Transferencia de conocimiento por el trabajo voluntario
• Solidaridad como actitud

•Trabajo voluntario como ejercicio de la ciudadanía y mejoría del capital social

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Voluntariado en acción

Valorizar al trabajo voluntario de nuestros colaboradores es una manera de reconocer su dedicación de tiempo y talento, y una de las maneras más efectivas de multiplicar y perpetuar el espíritu del voluntariado dentro de nuestra empresa. Además de eso, es una forma de comprometer y movilizar a aquellos que aún no participan, incentivándolos a la práctica del trabajo voluntario. Un ejemplo de movilización para el trabajo voluntario son las campañas sociales desarrolladas por nuestra empresa, que tienen como objetivo ampliar la adhesión de colaboradores actuantes en los programas de voluntariado. 
 

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Responsabilidad Social en Argentina

Las prácticas de responsabilidad social son parte de la historia centenaria de Gerdau, entendiendo que el fortalecimiento de la sociedad es fundamental para el crecimiento y desarrollo sostenible de las regiones donde la empresa está presente.

Reforzando el compromiso que Gerdau tiene con la educación, se firmaron acuerdos orientados al desarrollo de actividades de cooperación institucional y de asistencia técnica con el Ministerio de Educación de la provincia de Santa Fe y la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional de Rosario . Los acuerdos contemplan el desarrollo de programas de estudios conjuntos e intercambios en el campo de la docencia, formación de estudiantes y actividades de investigación. 

practicas prof
Capacitación y Prácticas Profesionalizantes

Desde el año 2008 se lleva adelante el Programas de Capacitación con los alumnos y docentes de la Escuela Técnica Nº 459 "Inspector Modesto Ceratto" de la ciudad de Pérez, provincia de Santa Fe y las Prácticas Profesionalizantes en nuestra Planta Industrial.

Las capacitaciones están destinadas a los alumnos de 5to y 6to año y son dictadas por docentes de la Facultad de Ingeniería de la Universidad Nacional de Rosario . De este modo, los jóvenes establecen puentes desde la escuela con la universidad y con el mundo del trabajo, a través de los aprendizajes adquiridos en un ámbito laboral específico.

La Escuela de Posgrado y Educación Continua de la Facultad de Ciencias Exactas, Ingeniería y Agrimensura de la UNR es aliada en el desarrollo este proyecto otorgándoles a los alumnos un título de Trayecto curricular de  Pregrado en “Automatización y Seguridad en equipos electromecánicos”.

En 2018 finalizamos la obra de ampliación del edificio escolar que contempló la construcción de nueve aulas destinadas a espacios formativos. 

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Leer Más, compromiso compartido

Desde el 2014 Gerdau lleva adelante el proyecto de capacitación docente “Leer más, compromiso compartido”, orientado a garantizar la sistematicidad, la diversidad y calidad de las situaciones de lectura y escritura en las escuelas primarias. Generando aportes concretos para el progreso de la formación de los niños como usuarios autónomos de los textos, ampliando así sus horizontes de lectura.

Maratón de Lectura: Anualmente más de 40 voluntarios de la empresa participan de la Maratón de Lectura en las escuelas primarias comprometiéndose a leer un libro en cada aula de las once instituciones educativas que participan.

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Concurso Pensando en Acero

El Concurso tiene como objetivo promover el uso del acero en el desarrollo de la vivienda social, como solución innovadora y sustentable, incentivando a los estudiantes de Ingeniería Civil de todo el país a investigar y desarrollar métodos constructivos, que contribuyan además con el crecimiento y desarrollo de su carrera como futuros profesionales.

El proyecto se realiza en alianza con  ANEIC - Asociación Nacional de Estudiantes de Ingeniería Civil - y la ONG Ingeniería sin Fronteras.

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Programa Desarrollo de Proveedores de Chatarra

Nuestra red de proveedores del área de Metálicos recolecta chatarra a lo largo del país.

El Programa de Desarrollo de Proveedores de Chatarra está orientado a garantizar la sostenibilidad en todo el proceso de la relación con nuestros proveedores.

Es una iniciativa de desarrollo de triple impacto que contempla beneficios económicos, sociales y ambientales, con el objetivo de acompañar la formalización, evolución y crecimiento de los pequeños y medianos emprendedores, propiciando así la igualdad de oportunidades.

Los beneficios comprenden diferentes aspectos según las necesidades relevadas con cada emprendedor:

  • Entrega de equipamientos para la optimización de sus emprendimientos.
  • Apoyo y asesoramiento en temas impositivos, fiscales y bancarios para poder formalizarse y operar como proveedor ante la empresa.
  • Capacitación permanente en prácticas de seguridad y gestión.